Экс-сотрудник Google подал иск на компанию за дискриминацию белых мужчин

Прошлый работник Google Джеймс Дамор подал на компанию в суд за дискриминацию белых мужчин.

«Цель нашего иска — рассказать о притеснениях в компании за консервативные политические воззрения, принадлежность к мужскому полу и белой расе». Они утверждают, что Google использует нелегальные квоты на найм для заполнения должностей дамами и представителями меньшинств.

Очередной судебный иск подали на технического гиганта Google, в котором заявитель настаивает на том, что в компании промышляли дискриминацией белых мужчин.

Истцы требуют не только лишь материальной компенсации за вред от необоснованного увольнения, однако и чтобы в Google закончили дискриминировать работников по их консервативным взглядам и отношение к президенту США Дональду Трампу.

До этого Дамор подтвердил, что его сократили из компании после того, как он обнародовал записку с предположением о том, что женщины наименее способны к техническим областям из-за «биологических различий». Как до этого извещало ИА REGNUM, в конце лета 2017 г. компания Google уволила своего сотрудника Джеймса Деймора. Гудмана сократили после конфликта с коллегой-мусульманином, так как заявления Гудмана в его адрес сочли обвинением в причастности к терроризму, обоснованным только религиозными взглядами сотрудника.

В Google утверждают, что ожидают с нетерпением, когда можно будет защититься от иска.